工作
拖延癥居于邏輯與情感之間，居于野心與成就之間。
社交平臺上討論轉行的人都來自什么行業？為什么轉行？又轉去哪里？
深思熟慮并非永遠是最佳選擇。
北漂、滬漂、深漂，95后的生存之道。
用監控手段敦促員工努力工作看似對雇主有利，但種種研究揭示了，毫無意義的工作和日益嚴苛的監管手段會給雇主和員工帶來雙輸的局面。
從個人角度而言，更理智地對待工作當然是一個重要的自保手段，但一個更好的社會，難道不應該讓那些熱愛手頭工作的人無需對從事這份工作有任何遲疑和悔意么？
本周關鍵詞：張怡微、閉經、性別歧視、愛欲、婦女史、古船、寄生生物……
更多靈活性，更多安全感，還有更多錢。
大公司少不了員工，小公司少不了老板？
債權人怎么想？
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